U toku je Regionalni sajam poslova! Poseti IT kategoriju i pronađi posao.

Iskustva i komentari zaposlenih

Pretraži iskustva o radu i iskustva sa intervjua. Saznaj kako je zapravo raditi u kompaniji.

Pogledaj najnovija iskustva o kompanijama

Intervju
21.10.2026

Fullstack Software Engineer

Present

Prihvatio/la ponudu

Intervju lak

Trajalo je 4 nedelje

Kako je izgledao proces

Intervju, zadatak i još jedan zadatak. Trajanje 4 nedelje. Nakon svega cenkanje za platu.
Korisno? 2
Intervju
21.10.2026
Negativno iskustvo

Senior Software Engoneer

Acronis

Bez ponude za posao

Intervju lak

Online intervju

Trajalo je 3 nedelje

Kako je izgledao proces

HR Interview: The HR round was pretty standard, nothing out of the ordinary. One thing worth mentioning is that they promised feedback the same day but didn't actually provide it until almost a week later. Technical Interview: The technical stage consists of two interviews. The first is mostly conversational, discussing your experience, what you've worked on, and some general questions. The second is a mix of "what would this code print" questions and an algorithm task. The questions are fairly straightforward, the algorithm was an easy-level LeetCode problem (valid parentheses, stack-based solution). My issue here is that, unlike the previous two rounds where I received delayed responses, after this stage I didn't get any response at all, which is extremely unprofessional. I didn't bother following up since I was fortunate enough to find a better opportunity anyway, but not everyone is in that position. Ghosting candidates after they've invested time in multiple rounds is disrespectful.
Korisno? 31
Arhiva | Iskustvo
20.10.2026
1 Ne preporučuje

QA Tester

Rhea Software d.o.o.
Prethodno zaposlen/a na određeno 1-2 godine

Pozitivno

Dobra, ukoliko želite na mala vrata da uđete u IT bez ikakvog prethodnog iskustva, u suprotnom preporučujem zaobilaženje u širokom luku.

Zamerke

1) Nikakva obuka niti usavršavanje nije obezbeđeno 2) Napredovanje, otkazi, po principu dopadljivosti,bez pravila 3) Ponašanje menadžera i TLa je bahato i arogantno, iskreno, ne verujem da je iko pročitao članak u novinama "kako upravljati timom" a kamoli se ozbiljnije pozabavio time. TL imaju grupnu konverzaciju u kojoj omalovažavaju zaposlene, a parola menadžmenta je "ćuti i radi i neće biti problema" i "ako znaž za bolje..." Briga o zadovoljstvu ne postoji, testeri su potrošni i zamenjivi.

Korisno? 16

8174 iskustva o radu na helloworld.rs

Anonimno unesi iskustvo

Povećaj transparentnost IT tržišta!

Unesi iskustvo
Intervju
20.10.2026
Pozitivno iskustvo

Growth Webflow Developer

Insightful

Prihvatio/la ponudu

Intervju lak

Online intervju

Kako je izgledao proces

Skroz prijatno iskustvo, tri intervjua, hr, potom tim lead i marketing menadzer i treci call je bio sa ceo-om. Po meni je sjajna stvar sto dobijes priliku da popricas sa ceo-om kompanije kroz proces selekcije.
Korisno? 0
Intervju
20.10.2026
Pozitivno iskustvo

Product Security Engineer

JAGGAER Serbia

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Online intervju

Trajalo je 4 nedelje

Kako je izgledao proces

Proces se sastojao od HR intervjua, dva testa, nakon čega su usledila dva tehnička intervjua - jedan sa direktorom, drugi sa budućim menadžerom. Čitav proces je bio svrsishodan. HR je bio izuzetno prijatan i dostupan tokom celog procesa. Proces se malo odužio zbog specifičnosti pozicije, ali sami intervjui su bili izuzetno profesionalni i prijatni. Nije bilo neprimerenih pitanja, a tehnička su se ticala pozicije iz oglasa.
Korisno? 1
Intervju
20.10.2026
Negativno iskustvo

Developer

Delhaize Serbia

Bez ponude za posao

Intervju lak

Online intervju

Trajalo je 4 nedelje

Kako je izgledao proces

Proces je takav da imate 3-4 intervjua. Prvo vas zove HR i dogovarate sa sa njim o daljim koracima. On salje dva testa za izradu koja morate da uradite u narednih 48 sati. Nakon toga, ukoliko su zadovoljni vas pozivaju na sledeci intervju. Posle ovoga nisam dobio nikakav feedback, nikakav odgovor. HR me je uredno obrisao sa LinkedIN-a, jer im se moj predlog za ocekivanu platu nije svideo, ovigledno. Nisam trazio 5000 evra, vec 1300. Blago receno, veoma neprofesionalni. Samo sam izgubio svoje vreme. Nikome ne preporucujem.
Korisno? 19
Intervju
20.10.2026

L1 IT Support

NCR Voyix

Odbio/la ponudu

Intervju lak

Trajalo je 1 nedelju

Kako je izgledao proces

Na intervju sam se pojavio 5-10 minuta pre početka samog intervjua, rekli su mi da sačekam 5 minuta da se neko pojavi i da me odvedu (kasnili su 15 minuta jos od samog pocetka intervjua). 50% intervjua je bio na engleskom jeziku gde me je poslodavac pitao sta imam od strucne spreme, da li studiram i sta, prethodno radno iskustvo i par tehnickih pitanja kako bi videli da objasnim klijentu iz amerike sta da radi ako dodje do greske na periferiji uredjaja. U sustini posao se bavi da te pozivaju ljudi iz amerike koji rade na kasama (uglavnom) traze pomoc ne radi im monitor ili kasa ili citac kartice i ti trebas da im objasnis sta da rade korak po korak. Takodje se traze targeti koji postoje u periodu jesenji okt-dec koji se eto uglavnim ispune ali ti nemas nikakvu korist od tih targeta neces dobiti ni bonus niti ista za svoj trud vec eto mora da se ispostuje. Rad je u 3 smene pritom da ces u prva 3 meseca raditi nocnu smenu koja je plane minimalno sto moze po zakonu i jedini slobodan dan je bozic a za odmor minimalni moras traziti mesec dana u napred. Ljudi koji rade u kolektivu su smoreni pola njih jedva ceka da ide kuci nego ide iz trece smene itd. Odbio sam ponudu jer ne vredi da te muce kako zele a jedva cekaju da to smanje platu jer eto ai moze da radi posao bolje
Korisno? 3
Iskustvo
20.10.2026
3

IT consultan

Devoteam d.o.o. Novi Sad
Prethodno zaposlen/a na neodređeno 2-4 godine

Pozitivno

Ok mesto za pocetnika, od uslova rada, tempa rada, kolega...sve je dosta dobro. Radi se po hibridnom modelu 2-3 dana iz kanca, ostalo od kuce. Kad ste junior dolazak je obavezan svaki dan barem do nekih 6 meseci u firmi posle je stvar dogovora. Firma ima svoj parking, kuhinju i kantinu kao neko mesto za opustanje i druzenje(stoni tenis, stoni fudbal, pikado...). Firma organizuje dosta dobre team buildinge ( u poslednje vreme samo zimske) i dobre novogodisnje zurke.

Zamerke

Kao sto sam rekao sve je u firmi dobro dok se ne dodje do finansija. Pocetna plata je mala i sa povisicama koje su slabe zadnjih godina firma konstanto kaska za konkurencijom i suocava se sa odlaskom iskusnijih ljudi. Forsiranje polaganja nekih sertifikata i slusanje nekih bespotrebnih kurseva i ako ste full time na projektu na kojem vam to uopste nije od pomoci, samo vam stvara dodatnu obavezu...

Korisno? 5
Iskustvo
20.10.2026
2 Ne preporučuje

QA tester

Schneider Electric
Prethodno zaposlen/a na neodređeno 1-2 godine

Pozitivno

Neki ljudi su bili dobri za saradnju.

Zamerke

Kompanija je veoma mikro menadzerska, barem kad sam ja bio zaposlen u kompaniji, zaposljavanje preko veze u vecini slucajeva. Male plate za trziste. Izbegavao bih. I da, puno ocekuju da se radi.

Tehnologije

Python
Korisno? 8
Intervju
20.10.2026

Strategy Project Manager

Syneos Health d.o.o

Bez ponude za posao

Intervju srednje težine

Online intervju

Trajalo je 5 nedelja

Kako je izgledao proces

Intervju sa HR-om, pa sa hiring managerom i onda sa celim timom. HR intervju klasika, sa hiring managerom konkretna tehnicka pitanja, dok se timu predstavljao case + intervju. Nazalost nakon intervjua tisina nedeljama kako bi na kraju poslali genericki mejl odbijanja.
Korisno? 0