O kompaniji
196
Iskustva
108
Plate
Poslovi
Levi9 Technology Services logo

Levi9 Technology Services

4

Iskustva

4 86%

Menadžment kompanije

3.8

Beneficije

4.3

Balans karijera-privatni život

4.4

Timska atmosfera

4.6

Zadovoljstvo projektima

4

Mogućnost napredovanja

3.8
Arhiva | Iskustvo
05.12.2019
Potvrđen Linkedin identitet
5 Preporučuje

Full Stack Developer

Trenutno radi Projekat / Freelance 1-2 godine

Pozitivno

Zaista sjajna atmosfera. Puno stručnih ljudi koji su spremni da ti izađu u susret, ali i kvalitetno da prodiskutuju. Odlična firma koja nudi potpuno usavršavanje. Na puno projekata se koriste nove tehnologije, a i stariji se migriraju na nove tehnologije. Sve preporuke. P. S. Beneficije su odlične ;)

Zamerke

Nemam.

Korisno? 0
Arhiva | Iskustvo
05.12.2019
Potvrđen Linkedin identitet
2

Test Developer

Prethodno zaposlen/a na neodređeno 2-4 godine

Pozitivno

Ekipa je dosta dobra kao i tehnologije koje su pružene zaposlenima, sa prostorom za edukaciju.

Zamerke

Loš menadžment po departmanima, nemaju sluha i ne umeju da saslušaju zaposlenog, dosta subjektivni i sujetni.

Korisno? 14
Arhiva | Iskustvo
05.12.2019
5 Preporučuje

DBA/Big Data developer

Trenutno radi Projekat / Freelance 2-4 godine

Pozitivno

odlična profesionalna podrška dobri međuljudski odnosi vrhunska tehnologija asistiran napredak

Zamerke

Korisno? 0
Arhiva | Intervju
04.12.2019
Pozitivno iskustvo

Agile Delivery Manager

Bez ponude za posao

Intervju lak

Trajalo je 4 nedelje

Kako je izgledao proces

Vrlo brzo nakog mog apliciranja za poziciju, dobio sam poziv da dođem u sedište kompanije. Intervju je bio interesantan, klasičan test biranja osobina koje vas opisuju, zatim razna pitanja, sve u svemu jako prijatno. Jedina zamerka koju imam je da sam nakon intervjua dobio informaciju da ću za kroz nedelju dobiti odgovor o daljim koracima. Prošlo je više od 3 nedelje, i tek tada sam dobio informaciju, bez mnogo obrazloženja.

Pitanja sa intervjua

  • Opiši neku izazovnu situaciju i kako si se izborio sa njom.
Korisno? 1
Arhiva | Intervju
29.07.2019
Pozitivno iskustvo

Test developer

Bez ponude za posao

Intervju srednje težine

Trajalo je 3 nedelje

Kako je izgledao proces

Prvi korak je bio test koji se radi na laptopu. Neka IT opšta kultura. Malo pitanja iz programiranja, malo SQL, Web, Javascript, malo logičkih zadataka.... Nakon nekih 10-ak dana su se javili da dođem na drugu rundu testiranja, razgovor sa HR-om. Razgovor je opsteg tipa gde si bio, šta si radio, u čemu si radio, HR s druge strane predstavlja kompaniju, na čemu rade, kako rade.... Razgovor je trajao oko sat i po vremena.

Pitanja sa intervjua

  • Da li imaš iskustva s Protractor-om?
Korisno? 0
Arhiva | Iskustvo
27.05.2019
5 Preporučuje

DevOps

Trenutno zaposlen/a na neodređeno

Pozitivno

Prijatni i profesionalni ljudi puni raznih iskustava i znanja. Ako se trudiš i vredno radiš, bićeš i nagrađen. Tvoje mišljenje se ceni maksimalno. Za sve se možeš dogovoriti i izaći će ti se u susret. Plate nisu možda najjače, ali nije sve ni u novcu. Projekti su dosta zanimljivi, desi se i koji manje zanimljiv, ali je to sve deo posla.

Zamerke

Nemam zamerke.

Korisno? 4
Arhiva | Iskustvo
01.02.2019
3

Front-end Developer

Trenutno zaposlen/a na neodređeno 1-2 godine

Pozitivno

- Kvalitetni ljudi, i za rad i za druženje. - Koriste se najnovije tehnologije na većem broju projekata. - Prekovremeni rad gotovo da ne postoji. - Firma se nalazi u centru grada, sa velikim parkingom. - Privatno zdravstveno osiguranje.

Zamerke

- Plate su niže nego u konkurentskim firmama. - Ako je zaposleni nezadovoljan projektom ne može gotovo ništa da učini da bi prešao na drugi. - Rad od kuće je beneficija koja se stiče nakon dve godine rada u firmi, i čak i tada je ograničen na dva radna dana mesečno. - Disbalans u senioritetu - mali broj seniora i veliki broj juniora. - Open space - ogromna buka u kancelariji, samim tim značajno smanjena produktivnost.

Korisno? 19
Arhiva | Intervju
30.10.2018
Pozitivno iskustvo

Backend Developer

Prihvatio/la ponudu

Intervju težak

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

Postoje dva koraka u procesu selekcije, prvi je razgovor sa HR-om i ako položite test ličnosti i ostavite dobar utisak kod HR-a, nakon toga sledi Tehnički interview, gde tim iz Levi9 na osnovu sveoukupnog utiska donosi zaključak i daje određenu ponudu. Ponuda je shodno znanju koje pokažete. Moja je bila odlična, i ne znam zašto se ljudi žale na plate, ali ponuda je bila skroz korektna, shodno znanju koje sam pokazao na procesu selekcije. Pre nego odlučite da ne odete, otiđite na razgovor, poslušajte šta Levi9 tim ima da vam kaže, jer samo slepo verovati komentarima na ovom portalu nije baš pametno, ruku na srce.

Pitanja sa intervjua

  • Na kojim projektima si radio?
  • Odradi Pull Request koji vidiš na ekranu.
  • Dizajn paterni u JS i u PHP.
  • Sta vraća određeni chainovan promis koji vidite na display-u?
Korisno? 11
Arhiva | Intervju
25.10.2018
Negativno iskustvo

Test Developer

Bez ponude za posao

Intervju srednje težine

Trajalo je 1 nedelju

Kako je izgledao proces

Preko Linkedin-a dobio sam poziv za poziciju test developer u Beogradskom Leviju, usledio je telefonski poziv i zakazivanje intervjua. Po prvom dolasku ispred zgrade dobio sam utisak da je zgrada veoma mračna i da je u veoma mračnom delu Dorćola. Po ulasku u firmu doveli su me u neku mračnu kancelariju sa spuštenom plafonjerkom tako da sam imao osećaj kao da sam došao u okružni zatvor i ni malo se nisam prijatno osećao, sledila su HR pitanja i tehnički test intervju. Sat ipo vremena HR intervjua a zatim 35 minuta za tehnički intervju za koji realno treba oko sat ipo vremena gde su 50% pitanja bila iz XML-a. Nisam očekivao 35 minuta umesto najavljenih sat vremena, kao ni toliko pitanja iz XML-a koje nisam radio od fakulteta. Na kraju kao osoba sa iskustvom u Java Selenijumu od 3 godine saopšteno mi je da postoji mali broj ljudi koji se bave automatizacijom ali nisu imali dodira sa velikim projektima. Žalili su se kako nemaju dovoljno iskusnih testera, moje mišljenje je da ih nećete ni dobiti sa ovakvim procesom selekcije i ovakvim uslovima, mogu samo reći da mi je žao svog izgubljenog vremena... Nisam prošao intervju za Testera bez ijednog pitanja u vezi testiranja.
Korisno? 18
Arhiva | Iskustvo
18.09.2018
4 Preporučuje

QA

Prethodno zaposlen/a na neodređeno 2-4 godine

Pozitivno

- Dobra i otvorena ekipa na većini projekata - Može da se pokupi znanje od ljudi koji su tu duže - Apsolutno sve benificije jedne moderne IT kompanije - Praćenje i ulaganje u razvoj - Za juniore i početne mediore odlična prilika da nauče kako stvari zaista treba da se postave i rade u skladu sa modernim praksama

Zamerke

- Finansijska kompenzacija - kao verovatno jedini razlog odlaska većine ljudi iz kompanije - Što ste seniorniji više dodatnih poslova vam uvaljuju hteli vi to ili ne - Izbor projekata na koji vi ne možete previše da utičete - Fleksibilnost - bilo bi dobro da postoji još veca fleksibilnost u vezi sa radnim vremenom, radom od kuće, itd - Transparentnost - većina stvari ostaje "iza zavese" od strane menadžmenta

Korisno? 9