Posla i konkursa ima svaki dan, ali je jako teško naći zaposlenje, ako ste neko ko tek treba da krene profesionalno da se bavi IT-ijem. Načini obrazovanja za ove poslove su različiti, od završenog fakulteta, do mnogobrojnih kurseva. Ovo utiče i na raznoliku ponudu kandidata za posao u ovoj oblasti.
Moje IT iskustvo počinje od juna prošle godine. Završio sam Ekonomski fakultet i kao takav nisam imao skoro nikakvo predznanje za posao koji sam odabrao da se bavim. Tako da sam krenuo od tada aktivno da učim i pravim svoj portfolio i spremam svoj CV.
Proces učenja može biti malo teži, pogotovo ako niste imali dodirnih tačaka sa programiranjem, ali nije nešto što ne može da se savlada. S obzirom da živimo u digitalnoj eri koja nam omogućava pristup učenja kod kuće jer nam je sve dostupno na internetu. Postoji gomila korisnih sajtova gde možete steći i unaprediti svoje znanje i veštine.
Moja polazna osnova u napredovanju su bili testovi koje sam dobio od jedne firme koje polažu i rade njihovi praktikanti. Nakon toga sam uradio 6-7 sajtova/aplikacija i naučio skoro sve tehnologije koje zahtevaju poslodavci u svojim oglasima, (uglavnom su to za frontend development: Angular,jQuery,sass,gulp, sass,bootstrap, git) krenuo sam aktivno da konkurišem na konkursima.
To je bio period od decembra 2016 do početka ovog meseca. U tom periodu radio sam i po 2-3 testa za različite poslodavce u istom vremenskom intervalu. Neki od tih testova nisu bili previše komplikovani, ali je njihovo rešavanje zahtevalo dosta vremena. Na taj način poslodavci imaju uvid koliki je nivo vašeg znanja. Rezultate uspešnosti intervjua, obično sam dobijao email-om ili putem skajpa kroz par dana/nedelja :)
Postoje situacije da neke firme ne žele da zaposle nijednog kandidata, radije će držati upražnjeno mesto i nakon obavljenog konkursa, ukoliko kandidati ne ispunjavaju sve kriterijume koje treba neko da ima ko se bavi 2-3 godine profesionalno ili im jednostavno nije po volji da zaposle tog nekog koji sve to zna.
Konkursi mogu biti veoma zamorni jer traju određeni vremenski period, minimum od dve nedelje do mesec dana, u zavisnosti od firme za koju aplicirate, s tim da nemate garanciju da ćete dobiti posao, čak i ako sve uspešno rešite. Dešavalo mi se da sam do sada imao par slučajeva gde sam uspešno rešio sve zadatke ali nisam dobio posao.
Međutim, to me nije obeshrabrilo, naprotiv, svaki test koji sam dobio od kompanija je sam po sebi predstavljao izazov i priliku da učim i da se razvijam kao developer, jer sam se uvek trudio da dođem do najboljeg mogućeg rešenja, koristeći tehnologije koje je zadao sam poslodavac u testu.
Samo napred i bez stajanja :)
2 komentara