Oglasi za posao C++ Software Developer (Medior/Senior)

C++ Software Developer (Medior/Senior)

Keba d.o.o.

Odgovara na prijave

Novi Sad

Novi Sad: Hilandarska 2

02.09.2026.

C++ Git Python Bash C intermediate senior

We are looking to expand our team in Novi Sad with a senior Software Developer who will collaborate closely with our team in Austria to develop, evolve, and maintain our software products based on OPC UA communication. This role includes technical leadership and ownership, contributing not only through hands-on development but also by guiding architectural decisions, mentoring colleagues, and shaping best practices within the team.

If you are proactive, responsible, and analytical, with a strong sense of commitment, experience leading or mentoring software development teams, and a passion for collaboration, we’d love to hear from you. And if you have a passion for embedded Linux and enjoy taking ownership and responsibility, we look forward to welcoming you into the KEBA Family in Novi Sad. 

Responsibilities

  • Design, development, and maintenance of software features owned by the team
  • Leading and mentoring software developers

Required Experience & Skills

  • Master’s degree in Software Engineering, Electronics, or a related field
  • 3+ years of C/C++ development experience
  • Hands-on experience with scripting languages (e.g., Bash, Shell, Python)
  • Experience with version control systems (preferably Git)
  • Demonstrated leadership capabilities, including technical decision-making and ownership of software components
  • Ability to guide architecture, design, and implementation of SW products
  • Strong communication and collaboration skills, including cross-site teamwork with international teams
  • Proactive, responsible, and accountable working style with a strong sense of ownership
  • Proficient in English (spoken and written)
  • Willingness to occasionally travel to Linz

Preferred Experience & Skills

  • Experience in middleware or embedded software development is plus
  • Experience with object-oriented programming in C++ or other languages
  • Experience with OPC UA or other industrial communication protocols is a plus
  • Experience with EUROMAP standards (77 & 83) is a plus
  • Experience with GitLab, CI/​CD pipeline using technologies like Docker is a plus
  • Experience with REST API or WebSockets
  • Experience with cyber securitypro
  • Working knowledge of Linux operating system would be a great plus
  • Experience in Automation technologies would be a great plus
  • Experience in working in agile (Scrum) teams
  • Knowledge of German language is desirable, but not required

Benefits offered by KEBA

  • Great team spirit nurtured as a main aspect of our company’s culture
  • Flexible work time
  • Compensatory time (no lost overtime hours/minutes)
  • Hybrid work mode: combining home office and on-site work
  • Ability to reduce workload for a defined time
  • 22 vacation days (+additional days for loyal employees)
  • Self-learning time (10% of total working time)
  • Internal library, trainings, online courses, conferences participation
  • Private health insurance
  • FitPass membership available
  • Covered parking fees
  • Christmas gifts (vouchers) for KEBA children
  • Fully equipped kitchen and dining/chill-out area in our new premises
Ovaj poslodavac odgovara na vaše prijave

Upoznaj kompaniju

O Kompaniji Iskustva Plate Beneficije Tech Stack

KEBA Grupa je ponosna na svoj kolektiv u Novom Sadu koji uspešno posluje od 2012. godine. Naš novosadski tim uspeva da iz godine u godinu stiče sve veće poverenje i ostvaruje uspehe u okviru KEBA Grupe. Svi proizvodi na kojima radimo – softverski i hardverski – deo su naše kompanije, tako da se poslovne odluke i strategije donose  u okviru grupe, a naši inženjeri ne moraju da strahuju od rokova koji su trebali biti ostvareni juče.

Najveći deo posla koji pokriva novosadski ogranak čine softverski projekti koji se obavljaju u sklopu sektora Industrijske automatizacije. Osim sa glavnim ogrankom u Lincu, zaposleni u Novom Sadu na dnevnom nivou sarađuju i sa holandskom kompanijom DELEM koja je deo KEBA Grupe.

KEBA Grupa podržava inicijative svojih zaposlenih tako da su neki inovatnivni naučno-istraživački projekti započeti u Novom Sadu. S druge strane, iako isplanirani i rukovođeni iz Linca, pojedini projekti od najvećeg značaja za KEBA Grupu, svoj životni vek u celosti imaju upravo u Srbiji.

Proces selekcije

 Kada se zbog proširenja obima posla ukaže potreba za novim zaposlenima, objavljujemo oglas gde svi zaintresovani kandidati mogu da se informišu o samoj poziciji. Prvi krug selekcije je pregledanje biografija, što rade menadžer zadužen za zaposlenje i HR.

 Nakon što podnesete prijavu, na e-mail adresu koju ste naveli, dobićete potvrdu o prijemu. Možete biti sigurni da ćete dobiti odgovor od našeg tima u roku od nedelju dana. Sve kandidate koji zadovoljavaju navedene kriterijume pozivamo u sledeći krug selekcije, na inicijalni razgovor. Cilj ovog razgovora je da se međusobno upoznamo, detaljnije predstavimo poziciju i proverimo koliko se vaše vrednosti poklapaju sa vrednostima naše kompanije. Nakon toga sledi tehnički intervju gde odabrani kandidati imaju priliku da detaljnije predstave svoja znanja i iskustva sa ciljem da prepoznamo njihove kompetencije kojima bi doprineli uspešnom obavljanju posla i uklapanju u već postojeći tim. Posle završetka ovog kruga, sledi sumiranje utisaka i odabir kandidata koji najviše odgovara kulturi kompanije, psihološkim i stručnim zahtevima radnog mesta.

 Iako nemamo u svakom trenutku otvorene radne pozicije, vrlo smo zainteresovani da se upoznamo i porazgovaramo sa svakim kandidatom. Novosadski KEBA kolektiv je heterogene strukture - kako po iskustvu i godinama, tako i po interesovanjima i oblastima rada, te se unapred radujemo svakom e-mailu koji stigne na našu adresu [email protected].

 

4 100%

Menadžment kompanije

3

Beneficije

3

Balans karijere i privatnog života

4.5

Timska atmosfera

4.5

Zadovoljstvo projektima

4.5

Mogućnost napredovanja

4

Iskustvo o radu

Iskustvo
16.11.2025
4 Preporučuje

Software developer

Prethodno zaposlen/a na neodređeno Manje od jedne godine

Pozitivno

Kompanija je bazirana na embeded software-u koji radi dobro, klijent je stabilan, managment upitan, plata redovna.

Zamerke

Definitivno managament kao i vrlo malo benefita. Plata je ispod prosecnih za trziste.

Korisno? 0

Software Developer/Engineer

12 plata
2.017
Prosečna neto plata
min
1.150
medijana
2.075
prosek
2.017
max
2.700

Test Engineer

2 plate
1.400
Prosečna neto plata
min
1.300
Prosek i medijana
1.400
max
1.500

Embedded engineer

1 plata
500
Prosečna neto plata
min
500
Prosek i medijana
500
max
500

QA Specialist

1 plata
1.397
Prosečna neto plata
min
1.397
Prosek i medijana
1.397
max
1.397

Timska druženja

Edukacija, profesionalni razvoj

Dobrovoljno zdravstveno osiguranje

Fleksibilno radno vreme

Zabavni sadržaj

Rad od kuće

C++ .NET C# WPF MVVM Java Linux Yocto Debian x86 ARM Windows Ranorex Selenium Python Robot Framework ROS Grakn WiX JavaScript TypeScript Lua IBM RTC Gitlab Artifactory

Preporuke se učitavaju...