O kompaniji
50
Iskustva
13
Plate
1
Poslovi
Symphony.is logo

Symphony.is

4.1

Iskustva

4.1 83%

Menadžment kompanije

3.4

Beneficije

4.3

Balans karijera-privatni život

3.9

Timska atmosfera

4.3

Zadovoljstvo projektima

3.8

Mogućnost napredovanja

3.4
Intervju
09.11.2022

Service Delivery Manager

Bez ponude za posao

Intervju srednje težine

Online intervju

Trajalo je 1 nedelju

Kako je izgledao proces

Nakon prijave dobio sam zadatak na mail i odredjeni rok za isporuku resenja. Nakon poslatog zadatka, vrlo brzo stize odgovor o neuspelo zavrsenom zadatku. Dobio sam feedback, ali je veoma povrsan i nisam dobio konkretne informacije gde sam pogresio. Znacajno bi bilo kada bi kandidati znali u cemu su progresili, a ne da se dobija genericki odgovor.

Pitanja sa intervjua

  • Nisam dosao do njega zbog neuspelo obavljenog zadatka.
Korisno? 0
Iskustvo
19.10.2022
Potvrđen Linkedin identitet
3 Ne preporučuje

Software Engineer

Prethodno zaposlen/a na neodređeno Manje od jedne godine

Pozitivno

- Benefiti koje kompanija nudi (bazen, hibridni rad, teretana, privatno zdravstveno, razni budzeti za team buildinge, obezbedjena hrana). Jedan od najboljih paketa benefita, ako ne i najbolji na trzistu. - Kolege su vrlo interesantne i mozete cuti najrazlicitije i tehnicke i netehnicke diskusije kojima ste uvek dobrodosli da se prikljucite. - Plate su na ok nivou, nije vrhunska ali nesto iznad trzisnog proseka - Pre nego sto predjem na negativne aspekte, a ima ih itekako, razmislite o tome sta vam je bitno. Ukoliko vam je vise stalo do benefita i rada sa cutting edge tehnologijama nego posla koji obavljate, i nacina na koji obavljate symphony je savrsena firma za vas i nema potrebe dalje da citate.

Zamerke

- Kompanija koja se vise bavi employer-brandingom i pricom o brizi o zaposlenima nego brigom o zaposlenima. Na recima vrlo jaka ali kada dodje momenat da se nesto i izvrsi diskutabilno je da li ce do toga i doci. - Politika i uslovi rada se potpuno razlikuju od hub-a do hub-a, stavise postoji i izvesna doza nadmetanja sto se odrazava na zaposlene - Ne postoji zvanicni pisani sistem komunikacije sa nadredjenima tako da svi dogovori ostaju na usmenom nivou i skloni su interpretaciji. (rekla kazala) - Na prethodno navedeno, sve sto nije eksplicitno definisano ugovorom se ne podrazumeva i postoji mogucnost da ce biti dovedeno u pitanje kada dodje vreme za projekat. Ukoliko vam je nesto veoma bitno a nije pokriveno ugovorom insistirajte da se ugovor prosiri time. - Politika je debelo podredjena klijentima i s obzirom da ne postoji legalna osnova da vas prinude na veceru, izlazak ili nesto trece a tice se klijenta onda menadzment pribegava lobi politici i pravljenju crne ovce od onih koji se ne slazu. - Neplaceni prekovremeni rad zvanicno ne postoji, ali se ohrabruje svaki samoinicijativni rad van radnog vremena. - Izmedju klijentovog hira i razuma developera, kao i kod svake dobre outsource kompanije, izbor ne postoji, klijent je uvek upravu.

Korisno? 14
Iskustvo
13.10.2022
3 Ne preporučuje

Full stack developer

Prethodno zaposlen/a na neodređeno Manje od jedne godine

Pozitivno

Fleksibilni su što se tiče remote rada, Profesionalne kolege sa mnogo znanja, Ok plata

Zamerke

Menadžment preambiciozan, Nedefinisan karijerni put, Netransparentnost, Stalna potreba da se prelazi iz tehnologije na tehnologiju i naravno onu koju klijent preferira, Remote rad je ok ali ipak se provuče da bi trebalo doći u office

Tehnologije

JavaScript .NET Core
Korisno? 8
Iskustvo
30.08.2022
5 Preporučuje

Software developer

Prethodno zaposlen/a na neodređeno Manje od jedne godine

Pozitivno

Pre svega, kompanija daje plate koji su uglavnom vece od konkurencije. Pored toga, mnostvo benefita je prisutno. Novosadski office je, moglo bi se reci, najlepsi u Srbiji. U sklopu njega postoje teretana i bazen. Dorucak i rucak su obezbedjeni od strane firme. Remote rad je mogucnost i dobija se dobra oprema za njega (Macbook). Projekti su zanimljivi, timska atmosfera je prisutna.

Zamerke

Za sada zaista nemam zamerki.

Tehnologije

Spring ReactJS
Korisno? 1
Iskustvo
19.08.2022
4 Preporučuje

Software developer

Trenutno zaposlen/a na neodređeno 1-2 godine

Pozitivno

Radna atmosfera je opuštena i ljudi su skroz normalni i na mestu. Iako firma raste i dalje se ništa ne forsira, a ima još više mogućnosti za one kojima je stalo do karijere. Plate su možda i najjače na našem tržištu, ali i benefiti (iako se mnogi ne promovišu)..

Zamerke

- Koliko je selekcija inženjera dobra, toliko je selekcija Service Delivery ljudi loša. Propusti u karakteru mikromenadžmenta kod takvih ljudi. Premala kontrola i sloboda dopuštena na projektu. - Firma je doživela ogromnu ekspanziju ljudi u proteklih godinu dana, pa nedostaje jasno iskomunicirana vizija. Priča se o razvoju karijera u sklopu kompanije, međutim slabo se dela na tom polju što ume da prouzrokuje ozbiljne frustracije kod ljudi koji su gladni napretka.

Tehnologije

C++
Korisno? 2
Iskustvo
02.08.2022
3 Preporučuje

Ux Ui designer

Prethodno na praksi Manje od jedne godine

Pozitivno

Velik izbor pogodnosti za zaposlene

Zamerke

Nakon kratkog razgovora sa HR, usledio je tehnicki zadatak. Rezultati su se cekali oko 6-7 dana i stigao je samo mejl od HR da ne ispunjavam uslove, bez obrazlozenja sta je bio problem prilikom uradjenog zadatka.

Korisno? 0
Intervju
27.05.2022
Pozitivno iskustvo

General Senior role

Bez ponude za posao

Intervju srednje težine

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

Prijatan HR razgovor, odličan tehnicki razgovor u kojem smo probili termin za razgovor, kratki test ličnosti i kratki kognitivni test.

Pitanja sa intervjua

  • Prethodno iskustvo na projektima, izazovi na njima i pristup rešavanja izazova.
Korisno? 0
Intervju
26.05.2022
Pozitivno iskustvo

QA Automation Engineer

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

Proces selekcije se sastoji od 4 kruga. Prvi krug je uopsten razgovor sa TA gde pricate o kompaniji, o vama i vasim ocekivanjima. Sledeca dva kruga su tehnicki intervjui. Prvi intervju se prolaze razna pitanja vezana za QA poziciju, a na drugom imate live coding session sa dva zadatka UI and API automation. Poslednji je sa psiholog gde pre toga uradite dva testa: test licnosti i inteligencije. Na kraju ako dodje do ponude imate razgovor sa direktorom gde vam on prezentuje ponudu.
Korisno? 1
Arhiva | Intervju
09.02.2022
Pozitivno iskustvo

SDM

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

Intro call, kombinovani test inteligencije i test licnosti, case study i casual tehnicki intervju. Jako pozitivni utisci, zbog cega sam i odabrao njihovu ponudu pored jos nekolicine. Dobar vibe, atmosfera, ljudi s kojima sam bio u kontaktu.

Pitanja sa intervjua

  • Bez deljenja poverljivih podataka, opisi setup na najkompleksnijem/najzahtevnijem projektu na kom si dosad radio
Korisno? 1
Arhiva | Intervju
09.02.2022
Pozitivno iskustvo

System administrator

Bez ponude za posao

Intervju srednje težine

Trajalo je 1 nedelju

Kako je izgledao proces

Pitanja vezana za mreze, protokole i odrzavanje sistema.

Pitanja sa intervjua

  • FTP protokol
Korisno? 0