Kompanija United Internet doo, članica NETOPS grupe koja poseduje brendove iz industrije Web Hostinga u Srbiji i inostranstvu, je u potrazi za pojačanjem u tehničkom timu.
Obećavamo da proces selekcije neće oduzeti mnogo vremena i da ćete povratnu informaciju dobiti u razumnom roku, bez obzira na odluku.
Šta očekujemo?
- Iskustvo u korišćenju Linux OS-a generalno, posebno distribucija kao što su CentOS i Ubuntu te korektno poznavanje rada u terminalu (CLI).
- Poznavanje cPanel-a i razumevanje funkcionisanja servisa HTTP, DNS, MySQL, IMAP, SSH, tj. poznavanje osnovnih servisa neophodnih u Web hosting industriji.
- Poznavanje engleskog jezika. Izgovor nije previše bitan, ali neometano pisanje je neophodno u svakodnevnoj komunikaciji zbog kontakta sa klijentima iz inostranstva.
- Određeno iskustvo u industriji Web hostinga je velika prednost.
- Proaktivnost je uvek dobrodošla i posebno se nagrađuje kako kroz povećanje plate tako i kroz bonuse.
Ako ne ispunjavate sve sa spiska, ali imate određeno predznanje i entuzijazam, pozivamo da se prijavite na naš konkurs.
Koji bi bili Vaši svakodnevni zadaci?
- Monitoring i održavanje stabilnog rada svih naših servisa.
- Pružanje tehničke podrške korisnicima naših usluga putem kanala za podršku (ticket, livechat, telefon).
- Menadžment incidenata servera i mreže.
- Brza i efikasna komunikacija sa korisnicima i ostalim članovima internih timova.
- Dodavanje resursa na internu bazu znanja, automatizacija određenih procesa.
Gde i kako bi radili?
- U našim prostorijama na Novom Beogradu u Bulevaru Milutina Milankovića 9e
- U prijatnoj atmosferi, na ergonomskoj stolici okruženi sa više monitora
- OS računara i karakteristike dogovaramo u toku procesa zapošljavanja.
Koje smene možete da očekujete?
- Prva smena koja počinje između 08:00 i 11:00, 8 časova, 5 radnih dana tokom sedmice.
- Nakon perioda adaptacije u prvoj smeni, radno vreme može da se promeni, ali sve u skladu sa dogovorom i poštovanjem zakona o radu.
Ostale informacije:
- Plata zavisi od više faktora, a to je: iskustvo, koliko brzo se uklopite u rad i koliko doprinosite radu kompanije.
- Prijava: Na pun iznos dogovorene plate od prvog dana.
- Odmori: Minimum 20 dana godišnje.