Iskustva

Prvi razgovor je bio online sa HR-om i jednim inženjerom iz tima. Fokus je bio na prethodnim projektima u oblasti obrade slike i detekcije objekata. Zatim je sledio tehnički intervju sa dva senior CV inženjera — zadatak je bio da se objasni pipeline za treniranje YOLO modela i da se napiše pseudokod za augmentaciju podataka. Na kraju su pitali o optimizaciji inference-a i exportu modela u ONNX format.