O kompaniji
12
Iskustva
3
Plate
5
Poslovi
Pollard Digital Solutions d.o.o. logo

Pollard Digital Solutions d.o.o.

4

O nama

Next Generation Lotteries (NGL) potiče sa Islanda i prava je oaza skandinavske razvojne kulture u srcu Beograda.

Mi smo inovativna kompanija koja je prvu nacionalnu lutriju donela onlajn pre više od 25 godina. Od tada razvijamo i isporučujemo inovativna softverska rešenja za industriju lutrije.

Sedište kompanije NGL nalazi se u Beču sa predstavništvima u Srbiji, Španiji, Tunisu i na Islandu. Beogradski razvojni centar otvoren je 2012. godine. Od 2021. smo deo Pollard Banknote kanadske grupacije, koja je vodeći partner za više od 60 lutrija širom sveta.

Verujemo da kvalitetan softver mogu da razvijaju samo srećni, dobro obrazovani, strastveni ljudi koji su motivisani da donose odluke i daju rezultate. Industrija softvera se brzo menja, a da bismo se takmičili, moramo obezbediti kontinuirano
obrazovanje za naš najvredniji resurs: naše ljude. Kako bi pomogao u tome, NGL nudi velikodušan budžet za obrazovanje za svakog zaposlenog i promoviše razmenu znanja između kolega munjevitim razgovorima, inovacijskim događajima i drugim aktivnostima.

Cenimo ravnotežu između posla i privatnog života, plaćamo konkurentne plate, obezbeđujemo privatno zdravstveno osiguranje, fleksibilno radno vreme i odličnu, modernu kancelariju i parking mesto u najboljem poslovnom kompleksu u Srbiji - Airport City-ju!

 

Tech stack

Java JavaScript ReactJS NodeJS Vue.js HTML CSS Spring Data AWS Mobile iOS Android Kubernetes Docke SQL NoSQL REST Test Git Vert.x Test Automation Selenium Cypress DevOps Delivery SCRUM Cucumber RabbitMQ

Beneficije

Fleksibilno radno vreme

Hybrid working model

Konkurentne plate, bonusi i budžet za obrazovanje

"Family Friendly" pogodnosti

Internacionalno radno okruženje

Mogućnost profesionalnog rasta i razvoja, posete konferencijama i putovanja

Profit Share kompanije

Moderan radni prostor i savremene kancelarije sa parking mestom na Novom Beogradu

Organizovane team building i druge društvene aktivnosti

Privatno zdravstveno osiguranje

Obuke i treninzi

FitPass

Naši ljudi

Ada Zarić

Quality Assurance Specialist

Vladislav Benka

Software Developer

Nataša Popović

Software Developer

Srđan Popović

Game Designer

Nina Radulović

Game Designer

Ninoslav Marković

Engineering Manager

Galerija

APR

Broj Zaposlenih

51-200

Profit i Prihod

Proces selekcije

Proces regrutacije se sastoji od 3 faze:

- HR intervju
- Tehnički intervju
- Potpisivanje ugovora

Po potrebi pozicije ponekad se organizuje i više od jednog tehničkog intervjua.
Razgovori traju do sat vremena.

Trudimo se da ceo proces selekcije, zaključno sa ponudom za posao,
završimo za oko 7 dana.

Kontakt

Omladinskih brigada 90g, 11000 Beograd
011 228 46 22