JAGGAER Serbia - Iskustva o radu i sa intervjua

Iskustvo

27.04.2026

3 Preporučuje

Markering

Trenutno zaposlen/a na neodređeno 1-2 godine

Pozitivno

Kvalitetan kadar u Srbiji i dobri uslovi rada.

Zamerke

Loš menadžment na globalnom nivou, direktori se često smenjuju pa nastaje konfuzija

Korisno? 0

Intervju

10.04.2026

Negativno iskustvo

HPEL Customer Support

Bez ponude za posao

Intervju lak

Online intervju

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

Poslat CV. Zakazali mi intervju. Oduzeli mi dragoceno vreme pričajući uopšteno o firmi, tipa da se rade pozivi i čet i da imaju neke svoje 4 platforme. Sasvim suvišno da me svim tim tako dugo sigurno preko sat vremena zamaraju ako me neće primiti. Nisu naveli u oglasu da se rade dve smene. 750 evra za dve smene, od kojih druga traje do 22 ili 23h je smejurija. Pričali da se 110% plaća rad na praznike, opet, ništa od toga nije navedeno u oglasu. Customer Support role zaobilaziti. Poslali mi testove posle intervjua, odbili me uz reči da imaju better fit, a posle ponovo kačili oglas. U prevodu hteli bi nekoga da zna nemački u prste i da hoće da radi za sitniš pod nehumanim uslovima, i to sve sa osmehom.

Korisno? 0

Iskustvo

03.03.2026

4 Preporučuje

QA

Prethodno zaposlen/a na neodređeno 2-4 godine

Pozitivno

Tim i saradnja odlični dok firma nije akvizirana poslednji put. Firma odlična za dočekati penziju u njoj. Dobar work/life balance

Zamerke

Velika organizacija, proces tranzicije traje dugo. Nekad nerealna očekivanja. Plata ne prati tržište

Tehnologije

Java ReactJS Microservices

Korisno? 1

Intervju

26.09.2025

Pozitivno iskustvo

Customer Success Associate

Odbio/la ponudu

Intervju lak

Online intervju

Trajalo je 1 nedelju

Kako je izgledao proces

Proces je bio kratak i prijatan, razgovor je bio samo sa HR, ali nismo uspeli da se dogovorimo oko iznosa plate tako da proces nismo nastavili. Od beneficija su naveli hibridni model rada kao i privatno zdravstveno osiguranje, po mom misljenju, i nisu neki benefiti. Budzet im je dosta manji od onoga sto sam trazio i ocekivao.

Pitanja sa intervjua

Pitanja su bila standardna, da se predstavim, iskusvo koje imam, predstavljanje na engleskom.

Korisno? 4

Intervju

12.06.2025

Pozitivno iskustvo

Project Manager

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Online intervju

Trajalo je 3 nedelje

Kako je izgledao proces

Selekcioni proces se sastojao iz tri kruga. Prvi krug je bio razgovor sa predstavnikom HR-a, gde je akcenat bio na međusobnom upoznavanju i predstavljanju. Nakon toga sam dobila online test ličnosti i kognitivni test (CCAT/CSAP), koji traje 15 minuta i sadrži oko 50 pitanja. Drugi i treći krug su bili razgovori sa senior menadžerima i protekli su u izuzetno prijatnoj atmosferi. Fokus je bio na mom poznavanju kompanije, ali i na otvorenom razgovoru o mojim iskustvima, motivaciji i interesovanjima. Svi sagovornici su bili veoma ljubazni i profesionalni. Posebno bih istakla odličnu organizaciju procesa – nakon svakog kruga sam već narednog dana dobijala povratnu informaciju o tome da li prolazim dalje.

Korisno? 6

Intervju

22.03.2025

Pozitivno iskustvo

Software Developer

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Trajalo je 1 nedelju

Kako je izgledao proces

Nakon poslatog CV-a i preporuke drugarice oko 2/3 dana je prolso i zvali su me. Sa mnom je seo menadzer i njegov asitent gde su oni prvo meni upoznavali kompaniju. Nakom toga su oni mene saslusali i moja iskustva. Posle toga su dosla pitanja vezi Engleskog jezika i programskog. Par pitanja, nista strasno. Ambijent je bio prelep, sedeli smo u udobnim "gejmer' stolicama primetio sam da su imali i Pica za zaloslene. Ja sam odmah bio ponudjen. Sve je bilo top.

Pitanja sa intervjua

Kako resavas menadzment memorije u svom odabranom programskom jeziku
Objasni razliku izmedju BFS i DFS
Sta je hashtable i kako se koristi
Objasni CAP teoremu
Razlika između SQL i NoSQL
Kako debaujes sistemsku gresku

Korisno? 3

Iskustvo

16.03.2025

4 Preporučuje

Software Developer

Prethodno zaposlen/a na neodređeno 1-2 godine

Pozitivno

Plata na vreme. Osiguranje, prijava, dobar tim. Čista firma, opremljena sa dobrim računarima i programima.

Zamerke

Menadžment mora da se menja. Prebacivanje poslova na drugog radnika kada jedan nije tu (umreš u 8 a nekad i 10 sati). Moras za svako odsustvo da javiš dva tri meseca unapred.

Tehnologije

C# JavaScript Python Django Flask

Korisno? 3

Intervju

13.12.2024

Pozitivno iskustvo

Senior Technical Project Manager

Bez ponude za posao

Intervju lak

Online intervju

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

Jedan od najboljih selekcionih procesa u kojem sam bio učesnik. Navešću neke od jako dobrih strana HR procesa u ovoj kompanijiČ -vrlo pozitivan i nasmejan regruter -lak dogovor oko termina za intervju -detaljan prikaz kompanije i benefita -prijatna, prijateljska atmosfera -redovan i brz fidbek što je danas za svaku pohvalu Tejhnički Intervju se obavlja sa PMO menadzerkom na kojem se razgovara o motivaciji, dosadašnjem iskustvu itd.. Vrlo pozitivno iskustvo i primer kako treba obavljati tehničke intervjue za poziciju Senior Technical PM-a u IT sektoru. Jedna od retkih situacija gde me je oduševila profesionalnost ljudskih resursa iako nisam dobio ponudu.

Pitanja sa intervjua

Šta vas motiviše u radu?

Korisno? 6

Iskustvo

12.12.2024

5 Preporučuje

Bid Manager

Trenutno zaposlen/a na neodređeno Manje od jedne godine

Pozitivno

Kompanija je jako lepo organizovana u Srbiji i prati Jaggaer globalnu politiku u potpunosti. HR je dobro pripremljen za nove ljude i onboarding process je smooth. Takodje IT vec ima spremnu opremu i drzi svoj onboarding sto puno znaci. Sve je setapovano- dok te ne preuzme clan tvog tima. Timovi su mali- hijerarhija postoji- i sve je transparentno.

Zamerke

Nemam zamerki

Tehnologije

Jira

Korisno? 2

Intervju

11.12.2024

Pozitivno iskustvo

Bid Manager

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Online intervju

Kako je izgledao proces

Proces selekcije je odradjen jako profesionalno. Prvi razgovor je obavio HR predstavnik firme i sve lepo objasnio o firmi i poziciji. Drugi deo je bio sa predstavnicima Berlitz skole jezika, i tu je obavljeno testiranje znanja engleskog. Nakon toga sam imala intervju sa Tim liderom- za datu poziciju i na kraju sa timom. Nakon toga me je ponovo konktaktirao HR sa ponudom. Proslo je super!

Korisno? 2