O kompaniji
115
Iskustva
98
Plate
Poslovi
HTEC Group logo

HTEC Group

3.7

Iskustva

3.7 72%

Menadžment kompanije

3.1

Beneficije

3.7

Balans karijera-privatni život

4.2

Timska atmosfera

4.3

Zadovoljstvo projektima

4.2

Mogućnost napredovanja

3.8
Iskustvo
28.04.2024
4 Preporučuje

Software Developer Internship

Prethodno na praksi Manje od jedne godine

Pozitivno

Dodeljen mentor koji je spreman da pomogne kada ima vremena. Simulira se rad na realnom projektu koji je zanimljiv.

Zamerke

Nemam zamerki

Tehnologije

Spring Java
Korisno? 1
Intervju
28.04.2024
Pozitivno iskustvo

Software Developer Internship

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Uživo intervju

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

Izuzetno ljubazan HR. Na početku je pričala o kompaniji, zatim sam se predstavio i imali smo kratak deo na engleskom. Na tehničkom intervjuu smo pričali o rezultatima testa koji sam radio, i postavili su par dodatnih pitanja. Ukupno je trajalo oko sat vremena.

Pitanja sa intervjua

  • Osnove Jave, OOP, osnove o bazama podataka
Korisno? 0
Intervju
24.01.2024
Pozitivno iskustvo

Software Developer

Prihvatio/la ponudu

Intervju težak

Online intervju

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

Prijava i pregled dokumenata: Prvi korak je podnošenje vašeg CV-a i pratećeg pisma. Poslodavac ће pregledati vaša dokumenta kako bi procenio da li ispunjavate osnovne zahteve za posao. Telefonski intervju: Ako vaša dokumentacija prođe prvi pregled, poslodavac vas možda pozvati na telefonski intervju. Ovo je kratki razgovor (obično oko 15-30 minuta) kako bi se malo više saznali o vama i vašem iskustvu. Tehnički test: Za neke IT pozicije, poslodavac može zahtevati da položite tehnički test. Ovaj test može biti u vidu programa koji treba da se napiše, rešavanja problema ili pitanja sa više izbora o vašem znanju određenih tehnologija. Intervju u licu: Ako prođete telefonski intervju i tehnički test, bićete pozvani na intervju u licu. Ovo je obično duži razgovor (obično oko 30-60 minuta) sa jednim ili više intervjuera. To je prilika da se detaljnije raspravi o vašem iskustvu, veštinama i kvalifikacijama, kao i da postavite pitanja o poslu i kompaniji. Drugi intervju: U nekim slučajevima, poslodavac vas možda pozove na drugi intervju. Ovo se obično dešava ako se razmatra za menadžersku poziciju ili ako se za posao kandidatuje više izuzetno kvalifikovanih kandidata.

Pitanja sa intervjua

  • Opišite situaciju iz svog prethodnog radnog iskustva gde ste morali da pokažete svoju sposobnost da rešavate probleme pod pritiskom. Kako ste pristupili problemu i koji je bio ishod?
Korisno? 1
Iskustvo
24.01.2024
5 Preporučuje

Programer

Prethodno na praksi Manje od jedne godine

Pozitivno

Međunarodna ekspozicija i izazovni projekti: HTEC ima globalne klijente i radi na raznovrsnim projektima različite kompleksnosti, pružajući odličnu platformu za učenje i profesionalni razvoj. Moderna tehnologija i alati: Kompanija koristi najnovije tehnologije i alate, pružajući zaposlenima priliku da se upoznaju sa savremenim trendovima i razviju relevantne veštine. Konkurentna plata i beneficiji: HTEC nudi konkurentne plate i pakete beneficijâ, uključujući zdravstveno osiguranje, mirovinski fond i različite bonuse.

Zamerke

Visoki radni tempo i veliki pritisak: Zbog zahtevnih projekata i kratkih rokova, radni tempo može biti brz a pritisak visok, što može dovesti do stresa i iscrpljenosti. Struktura upravljanja može biti nejasna za pojedine timove: U nekim timovima, linije nadležnosti i procesi odlučivanja mogu biti nejasni, što može dovesti do frustracije i neefikasnosti.

Tehnologije

C# MS Visual Studio Visual Studio
Korisno? 0
Intervju
11.01.2024
Pozitivno iskustvo

Software Developer

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Uživo intervju

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

Prvi krug je bio sa HR, malo dugacak i naporan, na svaki moj pdgovor je bilo 1000 zasto, drrugi razgovor je bio sa team leadom, o tehnologijama u kojima sam radio

Pitanja sa intervjua

  • Razlika izmedju == i ===
Korisno? 1
Iskustvo
11.01.2024
4 Preporučuje

Software developer

Prethodno zaposlen/a na neodređeno 2-4 godine

Pozitivno

Veoma visoke plate, kompanija obezbedjuje plaćenu edukaciju, puno kolega sa velikim iskustvom, zanimljivi izazovni projekti

Zamerke

Menadžment

Korisno? 3
Iskustvo
11.01.2024
4 Preporučuje

QA Specialist

Prethodno zaposlen/a na neodređeno 1-2 godine

Pozitivno

On bording proces je odlično koncipiran. Takođe dobijaš svog mentora i nekog na koga možeš da se osloniš ako naiđeš na problem kako u radu tako i sa upoznavanjem poslovne politike kompanije, načinom rada i sl. Taj osećaj da nisi samo bačen u vatru i snađi se kako znaš i umeš. Proces evaluacije i praćenja tvog rada i njegovog vrednovanja. Način na koji ti kompanija nudi mogućnost ličnog usavršavanja i podrške koju imaš u tome. Veličina kompanije koja je impresivna. Uslovi rada. Kako je koncipiran rad od kuće i rad iz kancelarije.

Zamerke

Koliko je pozitivna njena veličina to je i njena mana, što se izgubi vrednost čoveka. To se pokazalo pogotovo u tom periodu prošle god kada u kompaniji došlo do velikog otpuštanja i gde je njihova krilatica "čovek na prvom mestu" ispala ni blizu toga, šta više više kao "čovek na poslednjem mestu". Veliko razočarenje u kompaniju iz tog razloga. Kao i nedostatak konkretnog razloga zašto baš tebi uručuju otkaz?! A da pri tome pre toga ni jedan loš feed back nemaš, čak naprotiv dobijao si preporuke od svojih DM i kolega za rad i zalaganje. Tako da jedino uzimam da je razlog otkaza što sam bio relativno kratko u kompaniji i to na poziciji Junior. I verovatno moje godine kojih imam 45.

Tehnologije

MySQL Python MS Visual Studio Azure Jira WEB API Confluence Software Tester Bash QA Hardware Agile Figma
Korisno? 3
Iskustvo
27.12.2023
3 Ne preporučuje

Senior software engineer

Prethodno zaposlen/a na neodređeno Manje od jedne godine

Pozitivno

Zanimljivi projekti iz raznih domena. Kvalitetna oprema.

Zamerke

Mnogo laznih obecanja za povisice, do kojih obicno ne dodje. Slicna stvar je i sa unapredjenjima. Menadzment nije preterano zainteresovan za stvari koje muce zaposlenog.

Tehnologije

.NET Angular Azure
Korisno? 6
Iskustvo
18.12.2023
5 Preporučuje

Fronetend Developer

Trenutno zaposlen/a na neodređeno 2-4 godine

Pozitivno

Projekti, plata, kolektiv su odlicni. Bar u mom iskustvu. Kolektiv je odlican i pun podrske, ljudi su dosta strucni. Prostor za napredovanje je ogroman, kako u razvoju tehnickom, tako i u poziciji. Koja god da je rola u pitanju.

Zamerke

Menadzment kao menadzment pravi gresaka, ali se to vrlo brzo ispravi i skrene se paznja, tako da se dve iste greske ne ponavljaju. Bilo bi lepo imati vise dana odmora. 22 je trenutno, 25 bi bilo super.

Tehnologije

JavaScript CSS HTML ReactJS NextJS
Korisno? 2
Iskustvo
13.12.2023
Potvrđen Linkedin identitet
1 Ne preporučuje

Medior Software Engineer

Prethodno zaposlen/a na neodređeno 1-2 godine

Pozitivno

Prijatna timska atmosfera Solidna plata Prelepa kancelarija Grickalice, Stoni tenis

Zamerke

Pocetkom godine krecu sa otkazima, dok nas je CEO ubedjivao da smo super, da nece biti otkaza i da nema krize. Ljudi su dobijali pozive za sastanak sa DM i covekom iz tima za zaposljavanje (jednom/oj od njih su 'ispod ruku' izmenjeni rezultati performance review-a kako bi bio pozitivan). Transparentnost od strane menadzmenta ne postoji. Napredak je zagarantovan ukoliko si sa nekim iz menadzmenta blizak. Sveukupni utisak nakon svega sta se u poslednje vreme izdesavalo - zaobici kompaniju u sirokom luku.

Tehnologije

MySQL .NET Angular
Korisno? 17