Iskustva

Solution Architect

Pozitivno

Retko interesantna kompanija u Srbiji. Menadzment skroz ok, kolege super.

Zamerke

Neko vreme su dosadjivali oko dolaska u firmu, sem toga nikakve vece zamerke

ASDM

Pozitivno

Odnos izmedju zaposlenih nikad bolji. Kultura, bas dobra, kad se radi radi se, kad slavimo / druzimo se, cak i radnim danima, onda se kvalitetno druzimo. Kako sa kolegama tako sa direktorima. Svako zna svoja zaduzenja i svi odlicno saradjuju. Kad nam je bilo najgore, firma je bila transparetna i imala plan za buducnost.

Zamerke

Otisao stari direktor koje je veoma brinuo i pitao svakoga od nas ponaosob o stanju projekata a i kako smo generalno.

Tehnologije

Business analyst

Pozitivno

dobre saradnje, dobra početna plata, ovetime sati plaćeni, privatno zdravstveno

Zamerke

male mogućnosti za napredovanje, nema bonusa, loša komunikacija i jasnoća od viših nivoa. Plata se ne povećava

Project Manager

Pozitivno

Kao Project Manager u kompaniji GDC Services and Solutions, imao sam privilegiju da radim u okruženju koje vodi računa o zaposlenima, podržava ideje za unapređenje i pruža plaćene treninge i sertifikacije. Imao sam blizak odnos s tim liderima, interesantni projekti i mentorstvo starijih kolega omogućavali su mi neprekidno učenje i razvoj.

Zamerke

Nisam imao losih iskustava sa ovom kompanijom.

IT Help Desk / Support

Kako je izgledao proces

Pitanja sa intervjua

IT Service Desk

Pozitivno

Rad od kuće, tim, radno vreme/slobodni dani, regres, redovna plata, privatno zdravstveno osiguranje, prelep radni prostor, velika kuhinja i trpezarija, besplatna pića i napici.

Zamerke

Menadžment - ne cene se sposobni. Napreduju samo beskičmenjaci i osobe bez životnog i radnog iskustva.

Tehnologije

Project Manager

Pozitivno

Izdvojila bih lep poslovni prostor i finu lokaciju - GTC na Novom Beogradu, kao i devojku koja radi kao office manager koja je uvek dostupna i spremna da pomogne kolegama i obezbedi sve neophodne informacije Mogucnost za napredovanje i povecanje plate je dobra i realna

Zamerke

Izuzetno los i neprijateljski kolektiv, interni projekti koji se predstavljaju kao izuzetno vazni i bitni a zapravo se iza toga krije jedna velika farsa i paravan za izuzetno ruzno ogovaranje kolega na osnovu fizickog izgleda... Firma u kojoj ne postoji nikakav red niti redosled, u kancelariju dolazi i odlazi kad ko zeli, a pritom se vase pauze, dolasci i odlasci itekako broje i komentarisu - iako ce vam reci da vas niko ne kontrolise i ne nadgleda, postoje ljudi kojima su nazalost u fokusu ovakve stvari, a ne posao koji bi trebalo da obavljaju. Menadzeri ne postuju nicije vreme, zakazani sastanci kasne po 15, 20 minuta, ili se uopste ni ne dese i tada vas niko o tome ne obavesti, vec morate da cekate i zovete vise puta dok ne dobijete odgovor. Veliki broj ljudi koji nema adekvatno obrazovanje za poslove kojima se bave sto naravno nije presudno, ali sa druge ostavlja los utisak o samoj kompaniji i načinu zaposljavanja. HR ne pokazuje nikakvo interesovanje za vas i vase (ne)zadovoljstvo. Firma koja je trenutno u izrazito losem stanju i koju zbog svih navedenih razloga treba izbeci u sirokom luku, naravno iz mog iskustva.

Project manager

Pozitivno

Nema ih.

Zamerke

Ukoliko želite da napredujete u svojoj karijeri, preskočite ovu kompaniju. Napredovanja i povećanja plata su obezbeđeni samo za određene zaposlene. Ukoliko se čak i desi da dobijete višu poziciju, postoji ogromna šansa da vas zbog "potreba posla" nakon godinu i više rada i truda vrate na pređašnju poziciju. Šta je to timski duh saznala sam tek kad sam prešla u drugu firmu, jer toga ovde nema. Kad god vam je potrebna neka pomoć ili obuka, u ovoj firmi nikoga necete pronaći. Takođe, HR je vrlo nepristojan u svakom smislu te reči. Firma je pre svega jedna velika maska zbog trenutne situacije. Uvek će biti oni, odnosno Rusi, za koje su saćuvani bolji poslovi, projekti itd, i mi, koji uzimamo otpatke. Nakon 3 godine provedene u ovoj firmi, i iskustava koje sam čula nakon što sam je napustila (o tome može da posvedoči i broj ljudi koji je istu i napustio u prethodnih godinu dana), mogu samo iskreno da savetujem svakog ko razmišlja, da je zaobiđe, pogotovo ukoliko želi dalje da napreduje u svojoj karijeri.

Service desk

Pozitivno

Jedino rad od kuce

Zamerke

Nema mogućnosti napredovanja, nema rasta plate, firma u raspadu, topao savet da se klonite

Cyber Security

Pozitivno

Dosta prostora za ucenje i rad na solidnim projektima.

Zamerke

Svaka definicija :"Drzavne firme" vazi ovde. Nepotizam, mobing , napredovanje nestrucnih ljudi do granice pucanja projekata. Menadzment bez volje da pomogne ljudima, HR aposlutno ne zna sta je njihov posao. Od jedne od najboljih firmi za rad jako brzo su dosli na stub srama u IT zajednici.