Iskustva

Java developer

Pozitivno

Odlicna atmosfera. Sjajan menadzmeent. Zanimljivi projekti. Imas fre day za learning, team buliding, privatno osiguranje...

Zamerke

Tim je i u Bg i u Kg pa malo ta konekcija. Ali takva je politika pa onda tako funkcoonisu timovi. Mislim da je boljke kada su svi timovi u jednom gradu ( na istom mestu)

Tehnologije

Project Manager

Kako je izgledao proces

Pitanja sa intervjua

Project manager

Pozitivno

Benefiti koje manje ili više ima svaka firma u IT industriji: hibridni model rada, teretana, piće na poslu, 5 dana godišnje bolovanja bez doznaka, dan za polazak deteta u školu, tim bilding, family day, paketići za decu, popusti u odredjenim shopovima, kraće radno vreme petkom.

Zamerke

Skoro svi projekti su takvi da saradjuješ sa državom i državnim organima. Spora realizacija projekta i projektnih aktivnosti, nizak senioritet developera na projektu, jer samo juniore za tu platu mogu da zaposle. Državni službenici spori, ne znaju šta hoće, loše definisani ugovori, account manager je tu samo da zaključi takav ugovor i posle se PM zajedno sa timom suočava sa užasnim situacijama. Konstantno pritisak i prebacivanje krivice na onoga ko sve to treba da realizuje. Nerealni rokovi. Nemaš podršku ni menadžmenta, koji je dao zeleno svetlo za potpisivanje ugovora i ulazak u takav projekat, niti svog menadžera. Ljudi su mahom izgoreli i gledaju gde da odu.

IT Help Desk / Support

Kako je izgledao proces

Pitanja sa intervjua

Support Engineer

Pozitivno

Kompanija zaista brine o zaposlenima, privatno zdravstveno, psihološko savetovalište, tim building, teretana, menza, kafić u sklopu firme, HR ankete o tome kako se osećaš na poslu svake nedelje kao i 1 na 1 razgovori ukoliko su odgovori sa ankete negativni, sva oprema obezbeđena, mogućnost besplatnog poručivanja dodatne opreme, popusti po prodavnicama

Zamerke

Sistem rada po projektima nije najbolje organizovan i svede se na to da svi rade sve, loš onboarding jer su ljudi na višim pozicijama pretrpani poslom

Lead Engineer

Pozitivno

Zanimljivi projekti, odlicne kolege. Nema prekovremenog rada. Petak 7h radno vreme. Uksna hrana u menzi. Rad od kuce. poklon i slobodan dan za rodjendan. Teretana. Besplatno pice u kaficu svaki dan.

Zamerke

Daleko od mog stana. Pa ako zelim da dodjem u kancelariju, dugo se putije.

Tehnologije

Software Developer

Pozitivno

Klizno radno vreme, 2 dana nedeljno mogućnost rada od kuće, kafić (oko 20 bonova svaki mesec), voće, tim bildinzi oko 2 puta godišnje, parking, 80% kolega je super za ćaskanje, super za čoveka koji nema neke velike ambicije da želi linearno napredovanje i da nema nekih preteranih cimanja, naručito je super za ljude koji ništa ne znaju, znam i upoznao sam ljude (za sada 6 za ovo vreme) koji su dospeli u firmu na ,,znanje i marljiv rad" i za njih je ovaj sistem idealan.

Zamerke

Zastarele tehnologije, a domen glomazan i u većini slučajeva razvijan preko 10 godina pa kad se susretneš sa tom šumom koda gde su desetine developera pre tebe žvrljali postane malo mučno. Najviše od trebe se traži tvoja logička sposobnost a ne tehnološko znanje (90%/10%). Prilično svi sa kojma sam pričao su nezadovoljni po pitanju plate i postoji ona čuvena rečenica ,,dodji, upiši u cv i idi dalje", mene je iskreno prvi put pogodilo to saznanje da sam manje plaćen od par osoba koji su tu primljeni čak bez tehničkog intervjua, al kao ajde dalje život nije fer. Drugi put me je pogodilo, kada sam želeo da se oprobam još u nekom projektu gde sam se raspitivao kako mogu to da uradim na što su me odma supustili sa 2 sastanka i odgovorom mog menadzera i njegov zaključak da sam ja nezadovoljan i da samim tim je moja produktivnost loša i samim tim ti imaš dve opcije da nastaviš ili da ideš, ja sam stao iza svog znanja i ukazao sam na svoj rad i zalaganje i da to moj mentor može da potvrdi, al i dalje ništa nisam dobio samo udarce na samopouzdanje i da treba da budem zahvalan za priliku koju su mi pružili jer ne mogu ništa drugo da ponude kao opciju. Znači zaključak: za malu platu radiš rutinski posao. Malo gorak ukus za ambicije posle već proživljene mašinerije nazvane državni fakultet...

Software Developer

Pozitivno

Jako dobri ljudi. Dosta toga zavisi od tima u kome radite, ali uglavnom je zajednicko da su ljudi svuda ok. Zanimljivi projekti koje koriste hiljade ljudi sirom zemlje i regiona. Ceste konferencije i team building aktivnosti. Generalno se stice utisak da kompanija brine o svojim zaposlenima i o njihovom razvoju. Mnogo mesta za parking, besplatno voce, kafic, i jos mnogo stvari koje su tu da nam ucine boravak u firmi sto prijatniji. Fleksibilno radno vreme i mogucnost rada od kuce. Prekovremenog uglavnom nema(barem u mom slucaju, za neke druge timove/ljude znam da ima povremeno), a kada ga ima, sve je placeno.

Zamerke

Tehnologije

Software Engineer

Pozitivno

- Fleksibilno radno vreme - Restoran, kafić, fun room etc. - Tim bildinzi i putovanja - Privatno zdravstveno osiguranje

Zamerke

Niske plate, povišice su jednom godišnje i menadžment će sve uraditi da vam uništi samopouzdanje (govore vam da ste nebitni, zamenljivi) kako bi vas ubedili da zapravo i ne zaslužujete više od toga što vam je ponuđeno. Generalno, izuzetno loš i needukovan menadžment, što je ujedno i glavni uzrok ogromnog odliva mediora i seniora u poslednjih godinu dana. Zapošljavaju se isključivo praktikanti i juniori, tako da je nivo znanja izuzetno nizak. Lično, u ovom trenutku ne bih preporučila kompaniju ni juniorima, jer u principu nemaju od koga da uče.

Tehnologije

Data Science Engineer

Pozitivno

Rad na velikim projektima i različitim domenima. Menadzeri su uvek na raspolaganju i spremni za pomoc. Radi se u tehnologijama novijeg datuma. Program mentorstva je odličan i mentor je uvek posvećen svom zadatku. Kolege sa kojima sam radio uvek su bili tu šta god da je zatrebalo kako na poslu tako i van njega. Ukoliko svoj posao radite na vreme i dovoljno dobro tolerisace vam se mnoge stvari. Poatoji mnogo licnih benefita(npr restoran u sklopu firme i privatno zdravstveno)

Zamerke

Uglavnom kratki rokovi, zbog kojih dolazi do rada pod pritiskom i prekovremenog. A zbog pomenutih kratkih rokova, nema vremena da se pisu UNIT testovi, sto mislim da je velika mana. Manjak ljudi u nekim timovima