O kompaniji
3
Iskustva
1
Plate
2
Poslovi
Accordia Group logo

Accordia Group

Oceni kompaniju 51-100

O nama

Accordia Group je među seniorima na našim prostorima u razvoju softvera za podršku finansijskom sektoru. Kompanija posluje počev od 2004. godine, i od osnivanja razvojni timovi i rukovodstvo stekli su ogromno iskustvo u razvoju softvera kroz rad na raznovrsnim projektima sa klijentima, kao i kroz razvoj sopstvenih rešenja i sistema. Rešenja koja Accordia Group implementira namenjena su investicionim (hedge) fondovima, porodičnim kancelarijama (family offices) kao i kompanijama za upravljanje imovinom. Naši klijenti su kompanije koje se bave berzanskim poslovanjem pretežno na području SAD-a, ali su rešenja dovoljno univerzalna za bilo koje svetsko tržište.

Priznanja

Ovaj poslodavac odgovara na vaše prijave

Ovaj poslodavac odgovara na vaše prijave

Priznanje predstavlja dokaz da poslodavac odgovara kandidatima na njihove prijave nakon što je konkurs za posao završen, nezavisno od pozitivnog ili negativnog ishoda.

Tech stack

Angular .Net Core .NET 6.0 Entity Framework Node.js NginX Docker Kubernetes Azure Azure DevOps WCF WPF C# Java tech stack Sybase Spring SpringBoot JUnit TestNG Maven Gradle Cloudflare React ReactNative

Beneficije

Putovanje u SAD

Mi našim zaposlenima pružamo mogućnost odlaska u SAD radi odmora i rada.

Raznovrstan izbor kafa i čajeva

Različite vrste kafa, čajeva i napitaka.

Budžeti za edukacije

Izaberite Udemy kurs sa našeg spiska i predložite one koji Vas zanimaju kako bismo ih obezbedili.

FitPass

Naši zaposleni imaju mogućnost treniranja u odabranim teretanama koje podržavaju fitpass.

Godišnji bonusi i povećanja –

Očekuju Vas godišnji bonusi i godišnje povećanje plate, uplaćeni na Vaš račun.

Dugoročni projekti

Radite sa projektima koji su dugoročni, izazovni i stalno se nadograđuju. Na nekim od naših projekata radimo već 18 godina. Naš proizvod, Ruby, postoji na tržištu već 4 godine.

Zabavni sadržaji

Naša kompanija organizuje Team building i Team bonding aktivnosti, kao i Beerday, jednom mesečno.

Mentorstvo i podrška

Mi pružamo mogućnosti za usavršavanje u radu pod supervizijom iskusnih seniora i mediora. Svakom praktikantu se dodeljuje mentor koji ga prati, podržava i mentoriše tokom celog trajanja prakse (6-8 nedelja). Takođe, za svakog zaposlenog postoji onboarding period.

Naši ljudi

Vladimir Ranđelović

PHP DEVELOPER

Saša Nikolić

SOFTWARE ENGINEER

Alexander Todorović

CEO

Sophia Paleologou

CIO

Nikola Jović

UI/UX DESIGNER

Nenad Stojanović

SYSTEMS ENGINEER

Milos Stanković

QA ENGINEER

Mario Marković

WEB DESIGNER

Marija Potić

SOFTWARE ENGINEER

Ivan Anđelković

SOFTWARE ENGINEER

Dejan Paunović

SOFTWARE ENGINEER

Damir Varevac

SOFTWARE ENGINEER

Bisera Mijatović

PROJECT MANAGER

Aleksandar Todorović

SOFTWARE ENGINEER

Aleksandar Adamović

SOFTWARE ENGINEER

Proces selekcije

1. CV screening i telefonski intervju.
Nakon što pregledamo Vaš CV, u kratkom vremenskom roku, ukoliko zadovoljavate naše kriterijume, kontaktiramo Vas povodom prikupljanja dodatnih informacija. Telefonski intervju traje do 15 minuta. Ukoliko ne zadovoljavate naše kriterijume, šaljemo Vam odbijenicu.

2. HR intervju.
Nakon telefonskog interjua pozivamo Vas na HR intervju. Na HR intervjuu prolazite sada već tradicionalna HR pitanja sa našim intervjuerima iz HR tima. Nakon HR intervjua, obavestićemo Vas porukom ili telefonskim pozivom o ishodu.

3. Tehnički intervju.
Naredni korak je tehnički intervju. Pitanja, zadaci i intervjueri zavise od pozicije za koju ste aplicirali.

4. Finalni intervju sa CEO-om.
Na ovom razgovoru ćete se upoznati sa našim direktorom i dogovoriti uslove.

APR

Broj zaposlenih

Profit i prihod

Kontakt